Complexul Energetic Oltenia este obligat să adopte un plan de restructurare prin care să reducă partea de cheltuieli cu 440 de milioane de lei, adică în jur de 90 de milioane de euro.
Din păcate, o parte din reducerea costurilor va veni din renunțarea la aproape 1.500 de salariați de la 1 aprilie. Aceștia au contracte de muncă pe perioadă determinată și nu vor beneficia de niciun fel de plăți compensatorii.
CE Oltenia are aproape opt mii de salariați. Cum vor mai fi și pensionări în acest an, planul companiei este să mai aibă doar șase mii de salariați la finalul anului. Cheltuielile de natură salarială ale CE Oltenia într-un an se ridică la 300 de milioane de euro, astfel că este imposibil ca reducerea cerută de guvern să se facă doar din tăieri la acest capitol.
Este foarte probabil ca societatea să mai închidă un grup energetic în acest an, iar sute de salariați să fie redistribuiți în alte cariere și termocentrale.
